LASCANA, eine Eigenmarke der Otto (GmbH & Co KG), ist einer der führenden Multichannel-Anbieter für Dessous, Wäsche und Bademode in Deutschland. Wir sind bundesweit mit 23 eigenen Filialen vertreten. Zudem gibt es über 1200 Shop-in-Shop Flächen bei namenhaften Kaufhäusern im In- und Ausland sowie LASCANA Onlineshops in sieben Ländern. Wir wollen nach vorn. Du auch?

Wir sind die Impulsgeber, ein Marketing-Team aus 18 motivierten und kreativen Kolleg*innen, die für die Marke LASCANA nach Außen und Innen verantwortlich sind. Unser Bereich ist aufgeteilt in Marke, PR, Social Media, Visual-Merchandising und Creation. Bei der Umsetzung von Projekten, dem Kooperationsmanagement und dem Art Buying arbeiten wir eng mit den Schnittstellen anderer LASCANA Bereiche zusammen. Wir gestalten und verantworten die Entwicklung und Gewinnung von neuen, strategischen Marken-Partnerschaften. Außerdem organisieren wir Content-Produktionen und kaufen dabei vom Model bis zur Location alle Dienstleitungen ein und sorgen dafür, dass die Produktion reibungslos verläuft.

Viele sprechen von „Homeoffice“ – wir von „hybrid oder mobile Work“: Du kannst bis zu 50 % deiner monatlichen Arbeitszeit remote arbeiten. Unsere Teams entscheiden dabei gemeinsam mit ihrer Führungskraft, wie sie das Gleichgewicht aus Präsenzzeiten vor Ort und mobilem Arbeiten gestalten. 

Das bringt der Job:

• Du erstellst, reportest und wertest Paid Social Kampagnen für alle LASCANA Social-Media-Kanäle aus.
• Du erstellst Aktionsbriefings, Reportings und Auswertungen und planst sowie setzt Promotions und Events am Point of Sale (PoS) um.
• Du machst Vorschläge für kreative Werbemittel, unterstützt beim Visual Merchandising und bearbeitest Storebestellungen für PoS-Materialien.
• Du bist der Kontakt zu Stores und Centern für Marketingaktionen, betreust das Google My Business-Profil und führst Schaufenster-Performance-Analysen durch sowie planst Live-Shopping-Events.

Du bist dir nicht sicher, ob das Praktikum zu dir passt? – Dann wende dich gerne an Anna (anna-valentinamaria.zoltan@lascana.de) aus dem Team.  

Das brauchen wir:

Must-have:

• Du bist eingeschriebene*r Student*in im Bereich BWL oder in einem vergleichbaren Studiengang oder befindest dich in deinem Gap Year zwischen Bachelor und Master.
• Du überzeugst durch deine Organisationsstärke, dein kommunikatives Talent sowie dein hohes Maß an Zuverlässigkeit, Sorgfältigkeit und Engagement.
• Deine ausgeprägte Serviceorientierung und deine flexible und selbständige Arbeitsweise runden dein Profil ab.
• Du zeichnest dich durch deine offene und kommunikative Art aus und bist ein*e absolute*r Teamplayer*in.
• Du kennst dich mit Excel, Word und PowerPoint aus.
• Du kannst uns ab September idealerweise für 6 Monate unterstützen.
• Dein Sprachniveau: Deutsch C1 und Englisch B1.

Du kannst auch länger als 6 Monate zur Verfügung stehen? Bei uns gibt es die Möglichkeit, je nach Bedarf und Rücksprache im Team, das Praktikum auch für 9 Monate zu absolvieren. Sprich uns hierzu gerne an!  

Das bieten wir:

• Fachliche & persönliche Entwicklung
  Weiterbildungsangebote wie z. B. die OTTO-Akademie, digitale Lernplattformen (u. a. Masterplan), Mentoring, Hospitationen, offene Feedbackkultur, Formate zur beruflichen Orientierung, Kooperation bei Abschlussarbeiten, feste*n Betreuer*in und direkte Ansprechpersonen im HR-Bereich  
• Kultur & Zusammenarbeit
  Students@OTTO Community & Netzwerke, Coworking & Social Spaces, Führung auf Augenhöhe, flache Hierarchien, selbstständiges & eigenverantwortliches Arbeiten, regelmäßige Mitarbeiterbefragungen, Leading Principles, kostenfreie Heißgetränke und vielfältiges – auch veganes – Essensangebot  
• Vergütung & Zusatzleistungen
  Attraktive Vergütung (1300 € - 2090 €), 15 % Personalrabatt (auf OTTO-Artikel sowie zahlreiche Benefits & Mitarbeiterangebote (z. B. Events, Reisen), 30 Urlaubstage p. a., technische Grundausstattung 
• Students@OTTO Onboarding
  Einwöchiges Onboarding Programm für Studierende bestehend aus: Welcome Session, Impulsvorträgen, Get-Together & Vorstandstalk 
• Work-Life-Balance
  Hybrides Arbeitsmodell mit bis zu 50 % remote work im Monat, flexible Arbeitszeiten (Gleitzeit), 37,5h-Woche 
• Gesundheit & Wohlbefinden
  Achtsamkeits- und Stressmanagementkurse, betriebsärztliche & psychosoziale Beratung 
• Mobilität
  Zuschuss zum Deutschlandticket, kostenfreie Parkplätze, e-Ladesäulen, StadtRAD-Stationen 

& viele Benefits mehr!

Ansprechpartner*in:

Ganz bequem ohne Anschreiben bewerben und dafür nur unsere Motivationsfragen beantworten.

Mehr Informationen gibt es hier.

Bitte diese Job-ID angeben: 03563623

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